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公司召开2015年第一次内部手机审核结果通报会议
来源: 日期:2015-03-09 浏览:5033次

       201532日至36日,公司组织审核小组按照API手机规范要求,对各相关部门进行审核。本次内审主要复查了以往内审存在问题的纠正、预防措施的实施情况;确定手机管理体系是否符合策划的安排,是否符合API Q19版和公司手机管理体系的要求;确认手机管理体系是否得到有效实施与保持。
       通过一周的审核,验证去年11月内审不符合项的纠正和预防措施有效,本次审核发现不符合项1项,观察项3项,同一项点或同一单位未出现多个不符合项。审核组要求相关部门于320日之前完成整改,并制定预防措施。审核组认为,公司对相关手机文件的修订和培训效果明显;公司相关资源满足产品实现的要求,产品手机符合顾客和第三方的认可,手机管理体系符合API规范及要求。
       审核末次会上,管理者代表张留安对相关不符合项和观察项逐一进行了详细说明,要求进一步做好自查自改工作,并做好年度管理评审的相关工作。
       最后,董事长、总经理张建安指出,公司在手机管理体系上不存在相对严重的问题,但在细节上还存在不少瑕疵,产品设计的输出、过程博彩及记录方面一直较为薄弱。他要求,各部门领导要持续高度重视手机管理工作,按照相关博彩、规范及要求来执行,认真细化分解手机职责,通过有效的考核方式来促进工作的落实,促进公司管理和产品手机的不断提升。


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